Medewerker Inkoop | Vianen

Als Medewerker Inkoop bij Partou werk je nauw samen met vrijwel alle afdelingen binnen de organisatie en draag je bij aan het succesvol uitvoeren van inkooptrajecten. Samen met stakeholders bereid je tenders voor en voer je deze uit onder begeleiding van de Manager Inkoop.

36 uur

Regio Vianen Ut

Sportlaan 1, Vianen Ut

Dit ga je doen

Als Medewerker Inkoop ben je verantwoordelijk voor het beheren van je leverancierspakket en het sluiten van de beste contracten voor facilitaire en overige diensten, waarbij je onderhandelt met leveranciers in overleg met de manager inkoop en stakeholders. Je maakt gebruik van de tender tool van Mercell om een goede RFP uit te sturen en beoordeelt offertes zorgvuldig. Je houdt marktontwikkelingen nauwlettend in de gaten en werkt samen met verschillende afdelingen om behoeften te vertalen naar heldere eisen en wensen. Je optimaliseert inkoopprocessen en draagt bij aan kostenbesparingen en kwaliteitsverbeteringen. Je bouwt en onderhoudt duurzame relaties met leveranciers en partners en zorgt voor een nauwkeurige administratie om contracten en compliance te waarborgen. Daarnaast draag je bij aan de ontwikkeling van het inkoopbeleid binnen de organisatie. Je blijft betrokken bij het tenderproces van begin tot eind en onderhoudt contact met zowel stakeholders als leveranciers na het sluiten van contracten.

Hier kom je te werken

De afdeling Facility & Vastgoed speelt een sleutelrol in de ontwikkeling en kwaliteit van onze bestaande en nieuwe locaties. We bestaan uit vijf dynamische teams: Inkoop, Schoonmaak & Facilitaire Diensten, Vastgoed, Projecten en Beheer & Onderhoud, met in totaal ongeveer 40 gedreven medewerkers. Je werkt in een klein team binnen inkoop met ieder hun eigen pakketten. Kenmerkend voor het team is onze informele werksfeer en de motivatie om elkaar te helpen daar waar nodig.

Onze afdeling is verantwoordelijk voor het afsluiten van contracten met leveranciers die voldoen aan alle wensen en eisen van onze organisatie. Dit betekent dat we contracten opstellen die niet alleen een goede prijs en kwaliteit waarborgen, maar ook duurzaamheid, uitstekende service en secundaire voorwaarden omvatten. Belangrijk is ook dat deze contracten voldoen aan alle juridische voorwaarden en compliance-eisen, zoals veiligheidseisen (VOG-afspraken), databeveiliging en privacywetgeving. Hiermee zorgen we ervoor dat risico’s voor de organisatie tot een minimum worden beperkt en dat we voldoen aan alle relevante wet- en regelgeving.

Wat biedt Partou?

Een dienstverband van 32-36 uur per week;
Een bruto maandsalaris conform CAO Kinderopvang schaal 9, wat neerkomt op een salaris tussen € €3.536,- en €4823,- o.b.v. een 36-urige werkweek;
Alle voorwaarden volgens de cao-kinderopvang, inclusief een eindejaarbonus van 5,5% (vanaf 2026 8%);
26 vakantie dagen o.b.v. een 36-urige werkweek, dat komt neer op bijna 6 weken;
Digitale uitrusting voor efficiënt werken, zowel thuis als op kantoor;
Aantrekkelijke pensioenregeling via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
Blijf fit en zorgeloos met korting op je sportschool, zorgverzekering en woonverzekering;
Toegang tot de voordeelwinkel met kortingen op leuke uitjes en A-merk producten;
Diverse (online) trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
Heb je zelf kinderen? Lucky you! Want dan heb je ook nog eens voorrang en recht op korting op kinderopvang bij Partou.

Dit ben jij

Je beschikt over een afgeronde inkoopopleiding (bijvoorbeeld NEVI 1 of vergelijkbaar);
Je hebt enkele jaren ervaring als operationeel Medewerker Inkoop, bij voorkeur in een facilitaire of soortgelijke omgeving.
Sterke onderhandelingsvaardigheden en een analytische mindset; een beetje brutaal en niet bang om door te zetten;
Kennis van de facilitaire sector en ervaring met het beheren van contracten;
Uitstekende communicatieve vaardigheden en een talent voor samenwerking met verschillende interne en externe stakeholders;
Affiniteit met de kinderopvangsector en de wens om bij te dragen aan een veilige en stimulerende omgeving voor kinderen;
Jouw scherpe helikopterview zorgt ervoor dat je geen enkel detail over het hoofd ziet bij het sluiten van nieuwe contracten;
Een proactieve houding en vermogen om kansen en risico's effectief te signaleren en te bespreken met stakeholders.